Studiengang „Bauplanung und Bauwirtschaft“ in Graz

Der:Die Bewerber:in soll einschlägige Lehrveranstaltungen auf dem Gebiet Baubetrieb, Bauabläufe, Kalkulation, Normen und Gesetze im Fachbereich übernehmen und in der Lage sein, Lehrveranstaltungen im Bereich Sanierung am Bestand und Ressourceneffizientes Bauen anzubieten, sowie an interdisziplinären Projektarbeiten im Bereich Bauplanung und Bauwirtschaft mitzuarbeiten. Darüber hinaus wird die engagierte Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Koordination der thematischen Schwerpunkte des Studienganges und bei der Durchführung von anwendungsbezogenen Forschungs- und Entwicklungsarbeiten erwartet.

Als Bewerber:in verfügen Sie über ein abgeschlossenes Diplomstudium (240 ECTS) oder Bachelor- (zumindest 180 ECTS) und Masterstudium (insgesamt zumindest 270 ECTS) im Bereich Bauingenieurwesen mit mindestens sechs Jahren Berufserfahrung, davon zumindest drei Jahre außerhochschulisch.

Der:Die Bewerber:in soll eine klar ersichtliche Spezialisierung und praktische Erfahrung über angewandte Methoden in der Neubau- und Umbau-Bauausführung, Fachübergreifendes Wissen von Bauplanung und Bauwirtschaft, sowie idealerweise eine pädagogisch-didaktische Eignung nachweisen können. Eine Auseinandersetzung mit englischsprachiger Fachliteratur und ein Interesse an der Forschung in Baubetrieb, Bauwirtschaft, Ressourceneffizientes Bauen und Sanierung im Bestand werden vorausgesetzt. Freude am interdisziplinären und interprofessionellen Arbeiten und gute soziale Kompetenzen zeichnen eine:n Bewerber:in aus.

Aufgabengebiet:
• Konzeption und Durchführung von Vorlesungen und Seminaren
• Betreuung von Bachelor- und Masterarbeiten
• Akquisition und Leitung von Projekten
• Mitwirkung an Aufnahmekommissionen und –gesprächen
• Mitwirkung in hochschulischen Gremien
• Mitarbeit in der Öffentlichkeitsarbeit am Studiengang

Wir bieten:
• Ein familienfreundliches Arbeitsumfeld
• Mobiles Arbeiten: fixe oder anlassbezogene Telearbeitstage
• Gleitzeitregelung
• (Eltern-)Teilzeitbeschäftigungen
• Sabbatical und Karenzierung
• Papamonat: zwei Wochen bezahlter Sonderurlaub und einseitiger zweiwöchiger Antritt von Urlaub oder Zeitausgleich
• Bezahlte tägliche Mittagspause von 20 Minuten ab der sechsten Arbeitsstunde
• Mehr Urlaub: sechs Wochen bezahlter Urlaub nach dem 43. Lebensjahr und sechs Dienstjahren oder sofort mit Vollendung des 50. Lebensjahres
• Bezahlte Freizeit für spezielle familiäre Anlässe
• Kontingent an Betreuungsplätzen bei umliegenden Kinderbetreuungseinrichtungen (für Mitarbeitende mit Hauptwohnsitz Graz)
• 1 Woche Kinderbetreuung in den Sommerferien

Beschäftigungsausmaß: 50 %

Mindestentgelt: € 5.100,40 brutto bei einem 100%igen Beschäftigungsverhältnis (Bei anrechen-barer Berufserfahrung und/oder anrechenbarer Qualifikation kann eine höhere Entlohnung vorgesehen werden.)

Beginn des Beschäftigungsverhältnisses: September 2024

Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen laden Sie bitte bis zum 14. April 2024 hoch.

Kontakt: FH JOANNEUM Gesellschaft mbH, z. H. Frau Christine Kappel, Alte Poststraße 147, 8020 Graz, T: +43 316 5453 8867, fh-joanneum.at/hochschule/karriere